La gestion d’un Comité Social et Économique (CSE) ainsi que leur tâche sont parmi les tâches complexes et chronophages d’une entreprise. Toutefois, la présence de ce comité est obligatoire dès que celle-ci est composée d’une équipe de plus de 11 personnes. L’utilisation d’un logiciel CSE est ainsi une solution pratique et efficace pour faciliter cette partie de la gestion.
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Informations centralisées = gain de temps et économie
Dans un premier temps, le principal avantage d’utiliser un logiciel pour gérer le CSE; c’est le gain de temps considérable que celui-ci offre au comité et à l’entreprise. En fait, les informations nécessaires pour le comité sont centralisées sur le logiciel. Il n’y a donc plus besoin de ressaisir des informations pour leur rapport et suivi.
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D’autre part, l’utilisation d’un logiciel CSE tout un de Leeto vous permet de faire une économie conséquente sur les frais de gestion et les licences ou abonnements sur d’autres outils nécessaires au bon fonctionnement du CSE. En effet, de nombreux outils comptables, d’automatisations, de gestion et de collaboration sont regroupés en un seul outil, non seulement pour le côté pratique, mais aussi pour le côté économique au niveau de l’acquisition et de l’utilisation.
Optimiser les suivis et les gestions (bénéficiaires et CSE)
Lorsqu’une entreprise utilise un logiciel CSE, la gestion devient de plus en plus facile, autant pour les utilisateurs que les entreprises. En fait, dans cet outil, les informations essentielles pour inscrire les avantages sociaux et les nombres de fois où ils ont joui de ces avantages sont indiqués. Ce qui facilite le suivi des différentes statistiques relatives à ce sujet.
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En parallèle, les représentants du CSE peuvent aussi suivre les réclamations et les remarques (organisation du travail, inclusion des salariés, avantages, gestion de la trésorerie, etc.). À l’inverse, les membres du CSE peuvent aussi utiliser l’outil pour les différentes demandes auprès de l’entreprise (informations, ressources, etc.). L’entreprise peut aussi voir les demandes des salariés. Toutes ces possibilités permettent à l’entreprise de répondre efficacement aux besoins formulés.
Pour favoriser la communication avec le CSE
Avec un logiciel CSE, la communication avec la CSE est plus aisée, que ce soit avec les salariés ou avec l’entreprise. Étant donné que ces parties prenantes vont travailler en étroite collaboration, il est important de trouver une meilleure manière de communiquer. Il n’est pas nécessaire de trouver une autre solution si vous utilisez un logiciel CSE. D’abord, toutes les informations sur le travail du CSE sont visibles sur l’outil. Il est ainsi plus facile pour le comité et les cadres de l’entreprise d’échanger sur cette partie de l’entreprise.
D’autre part, tous les éléments à mettre à disposition des salariés peuvent aussi être regroupés sur le logiciel. Cela peut être de simple d’information sur les collaborateurs, les événements de l’entreprise, ou aussi des rapports de réunion, etc. Il suffit de donner accès à un espace dédié pour tout le monde.
Ce qui facilite également le dialogue social de l’entreprise. Avec les données du logiciel, il est plus facile pour le CSE de préparer les réunions régulières avec l’entreprise et/ou les salariés. Les rencontres seront ainsi planifiées selon la disposition de tout le monde et aucun oubli d’invitation n’aura lieu puisque toutes les informations seront accessibles à tous.
